O curriculo segundo Pepiño Blanco.

martes, 7 de abril de 2009

A "renovación" dos titulares dalgunhas das carteiras ministeriales deixounos casi como estábamos a máis de un. E digo case como estábamos, porque despois de leva-la alegría de saber que Maleni deixaba o Ministerio de Fomento (finalmente tivo que se marchar partía... xa que dobrá non ía ser, como ela xa dixo no seu día) invadiunos unha sensación de temor, preto da terror, ó que está por vir.

Nada máis e nada menos que Pepiño Blanco vaise poñer ó frente de tan trascendental ministerio: "arrepíaseme o corpo sómentes de pensalo". Basta con votar un ollo ó que é para Pepiño un bo curriculum no seguinte vídeo, para imaxinarnos o que será de nos con este home ó frente de tan trascendental carteira.

Dende a área de emprego da xunta local de NOVAS XERACIÓNS vos convidamos a non tomar nota de ningún dos consellos que Pepiño nos apunta, ó mesmo tempo que vos pedimos pregade ante a "Nosa Señora da Catenaria" para que este home non enrede inda máis a chegada do AVE á nosa cidade como ven seguro que fará, conseguindo que os mozos e mozas desta cidade vexan cada vez máis lonxe o futuro da cidade.


CONTINUARÁ....

España destruyó 841.465 empleos

lunes, 19 de enero de 2009

El pasado diciembre se registró el mayor número de parados de la historia, más de tres millones de personas

Corbacho admite que el desempleo «no ha tocado techo», aunque Zapatero augura que comenzará a notarse un descenso a partir de marzo reacciones

Como si de una carrera diabólica se tratase, las cifras de paro pulverizan mes tras mes los peores resultados de la historia española, aunque el Gobierno -que admite la gravedad de la situación- trata de transmitir confianza en una pronta recuperación. Lo hace pese a admitir que el desempleo -los históricos más de tres millones de parados con los que se despidió el 2008- «no ha tocado techo», como asumió el ministro de Trabajo, Celestino Corbacho. A estas malas noticias se suman las de que, además, la afiliación a la Seguridad Social cayó en 841.465 personas el pasado año. Es decir, se destruyó esa abultadísima cifra de puestos de trabajo.

La secretaria general de Empleo, Maravillas Rojo, y el secretario de Estado de Seguridad Social, Octavio Granados, tuvieron ayer el ingrato cometido de anunciar que casi un millón de personas engrosaron las listas de parados en los últimos doce meses. Inscritas en las oficinas hay 3.128.963 personas o, lo que es lo mismo, un 46,9% más que en diciembre del 2007, mes en el que el desempleo había subido mucho menos: apenas 35.000 personas.

En diciembre casi 140.000 personas se inscribieron en los servicios de empleo, lo que se traduce en un 4,6% más que el mes anterior y constata la crítica situación del mercado laboral español, que tiene el dudoso honor de ser el país de la UE con mayor tasa de paro, ya que -a falta de que el INE la actualice a final de mes- estaría en torno al 13,6% de la población activa. Esta cifra queda todavía lejos del 18,31% registrado en enero de 1996, el dato más antiguo disponible con el actual método de cómputo. Entonces, la población activa era inferior en 6,5 millones de personas a la actual (en el tercer trimestre del 2008 se situaba en 22.945.000 trabajadores). De este modo, como el Gobierno recordaba ayer, la repercusión de los actuales tres millones de parados es menor que la que tuvieron cifras similares en el crisis anteriores, precisamente porque es mayor el volumen de población activa.

La construcción, a la cabeza.

Por sectores, la construcción fue, de nuevo, el peor parado en diciembre. Subió un 13,6% sobre el mes anterior y un espectacular 108,1% (esto es, más del doble) sobre el mismo mes del 2007, cerrando el año con 590.730 desempleados. El sector del ladrillo ha sido el epicentro del terremoto laboral que vive el país -dos de cada tres afiliados perdidos por la Seguridad Social procedían de ese sector- y que extendió su efecto devastador a la industria. En esta área, el desempleo registró un incremento anual del 42,8%. También acusó el golpe el sector servicios: en términos absolutos registró en diciembre 46.471 nuevos parados, 2,6% más que en noviembre y el 38,3% más que un año antes. Solo el colectivo sin empleo anterior redujo el número de demandantes con respecto al mes previo, aunque se elevó un 22,7% respecto al 2007.

También como efecto de la pérdida masiva de puestos de trabajo en la construcción, por primera vez en la historia el número de parados masculinos superó al femenino: 691.328 (78,1% más) frente a 308.088 (24,7%) en el último año. Y ninguna de las diecisiete comunidades autónomas escapó del balance negativo.

Expectativas de recuperación.

«El dato del paro de diciembre es negativo, pero menos que el de noviembre y octubre», justificó ayer Corbacho. «Me gustaría decir que hemos tocado techo, pero creo que no», afirmó, para matizar a renglón seguido que «no llegaremos a los cuatro millones de ninguna de las maneras. Quedaremos muy por debajo».
Pese a todo, ayer su ministerio daba luz verde al ERE de Renault, que afecta a más de 10.000 empleados. El presidente, José Luis Rodríguez Zapatero, enviaba un mensaje de esperanza, al mostrarse convencido de que a partir de marzo las medidas adoptadas por el Ejecutivo rebajarán las cifras de desempleo.



Fuente: LA VOZ DE GALICIA
Autor: Natalia Bore
Fecha de publicación: 9/1/2009

PROGRAMA EUROPEO DE BECAS INTERNACIONALES: UN PROYECTO ENFOCADO COMO UNA POLÍTICA ACTIVA DE EMPLEO DIRIGIDA A TITULADOS UNIVERSITARIOS.

sábado, 15 de noviembre de 2008

La Diputación de Ourense en colaboración con el Campus de Ourense de la Universidad de Vigo, pone en marcha el Programa Europeo de Becas Internacionales, un proyecto enfocado como una política activa de empleo dirigida a titulados universitarios.

El Programa ofrece estancias y prácticas profesionales en empresas u organismos extranjeros de países pertenecientes a la Unión Europea.

Este proyecto persigue mejorar la cualificación de los titulados universitarios y facilitar su posterior inserción en el mercado laboral, garantizando además el aprendizaje avanzado de una lengua extranjera como idioma de trabajo.

El Programa de Becas Internacionales que pone en marcha la Diputación de Ourense en colaboración con la Universidad de Vigo-Campus de Ourense traslada a nuestro ámbito local las competencias de la Unión Europea en el fomento de la movilidad a través del Programa Leonardo da Vinci que promueve un Espacio Europeo en materia de Educación y Formación Profesional.

Los objetivos del Programa son los siguientes:

  • Mejorar las aptitudes y competencias individuales a todos los niveles.
  • Mejorar la calidad y el acceso a la formación continua, así como facilitar la adquisición, a lo largo de la vida, de aptitudes y competencias.
  • Mejora de la empleabilidad, pae e inserción laboral.
Las prácticas se desarrollarán en empresas del Espacio Económico Europeo y Suiza; preferentemente los destinos estarán ubicados en Alemania, Austria, Bélgica, Eslovenia, Francia, Holanda, Irlanda, Italia, Polonia, Portugal y Reino Unido.

La empresa en la que se realizará la práctica profesional pertenecerá a un sector económico relacionado con la titulación del beneficiario de la beca y será seleccionada por la propia Diputación de Ourense.

La duración media del periodo de estancia y práctica profesional financiado por la beca es de 4 meses.

La beca incluye:
  • Billete de avión de ida y vuelta.
  • Prácticas laborales especializadas en una empresa seleccionada en atención al perfil profesional del/la beneficiario/a (la designación de la empresa y país se podrá realizar una vez el beneficiario resulte seleccionado y mantenga con la empresa una entrevista personal-profesional).
  • Tutorización de prácticas laborales en el país de destino.
  • Dotación mensual en función del país de destino o abono de los costes de alojamiento y ayuda de manutención.
  • Curso de Inmersión lingüística en el país de destino.
  • Seguro de enfermedad y accidentes.
Podrán ser beneficiarios del programa los titulados universitarios y los estudiantes de posgrado, con conocimientos del idioma oficial de algún país de la Unión Europea.

A lo largo del 2008 se ofrecerán 100 becas. El plazo de solicitudes se abre el siguiente día a la publicación, para la convocatoria actual es el BOP 4 de Noviembre y permanecerá abierto 15 días naturales en los que se podrá presentar la solicitud.

Aquellos que esteis interesados podéis acceder a las instrucciones de las solicitudes de las becas en el siguiente link http://becasinternacionales.depourense.es

TE ECHAMOS UN CABLE A LA HORA DE ENTENDER TU NÓMINA.

lunes, 15 de septiembre de 2008

Alguna vez os ha pasado que al ver vuestra nómina a final de mes os preguntáis ¿de dónde vendrá este importe?, ¿y este complemento?, ¿y por qué variará de unos meses a otros esta cantidad?

Seguramente muchos de vosotros solamente os fijáis en el importe líquido de vuestra nómina en el momento en el que os la dan, y probablemente ni reparáis en el desglose de los conceptos. La verdad es que después de estar buscando la oportunidad de dar a ver lo que vales y encontrar trabajo, en lo menos que te fijas es en todo ese rollo de cantidades: que si devengos que si percepciones... Te concentras en dar el callo día a día para que te prorroguen el contrato y te conformas, por lo de pronto, con que a final de mes en tu cuenta bancaria te ingresen lo acordado.


Desde el blog del Área de Empleo os queremos echar un cable a la hora de entender tu nómina. Porque no sólo es currar si no que también hay que estar informado de cómo estás contribuyendo con Hacienda (que al parecer somos todos), de lo que cotizas a la seguridad social, cosa importante, y quizá lo más interesante, saber si algunos conceptos realmente son tan beneficiosos como aparentan.


Para ello laboris.net publica Guía de lectura de la nómina: así se estructura el sueldo. Pasearos un segundo por esta página ya que de una forma sencilla despejaréis, seguro, más de una duda.

Y si quedáis con ganas de más aquí tenéis más información de interés.

La importancia de la carta de presentación

lunes, 8 de septiembre de 2008

En un mundo dominado por los medios digitales y la comunicación masiva, en esta sociedad de la información en que a los departamentos de recursos humanos de las grandes empresas llegan cientos y cientos de currículums al mes, el redactar una carta de presentación brillante supone adelantarse medio segundo en una final de 100 metros lisos.
Una carta de presentación debe ser atractiva, atraer al ejecutivo de la empresa como si de una buena historia se tratase, que piense para sí que este expediente pinta bien.
Debe ser elegante, educada y concisa. Debe poner mucho en poco, debe demostrar interés y hacer ver la buena elección que resultaría, y que invite a leer el CV.

Oferta de emprego: Coordinadora Galega de ONGD

miércoles, 2 de julio de 2008

Na Coordinadora Galega de ONGD acaban de abrir un proceso de selección para contratar a un/unha técnica de proxectos.

Os interesados en participar no proceso de selección deberán presentar curriculum vitae resumido (dúas follas) cunha fotografía recente e carta de motivación na sede da Coordinadora Galega de ONGD (Rúa Basquiños, 33, 1ºA 15704 Santiago de Compostela) ou no correo electrónico coordinadora@galiciasolidaria.org o prazo remata o venres 11 de xullo.